区直有关职能部门2004年度再就业目标责任制落实情况考评表

项目

考评内容

分值

自评分

市评分

计分方法

考评方法

负责部门

考评描述

推进城乡统筹就业

做好农村带动力资源调查和建档工作

2分

 

 

未开展这一工作的即扣2分

核查农村劳动力资源的统计报表,没有的即扣2分;抽查一定的镇,实地查看农村劳动力花名册和个人情况台帐,任何一个没有的即扣2分,扣完2分为止

劳动局

 

开展农村富余劳动力职业技能培训,完成市下达的培训任务

2分

 

 

未完成的即扣2分

核查培训花名册和台帐,未完成任务的,扣2分

劳动局

 

当地财政安排培训经费给予补贴。

2分

 

 

未落实的即扣2分

核查培训补贴人员名册和财政划款凭证,没有名册或核实

财政局

 

完成市下达的转移(输出和接收)农村富余劳动力任务

2分

 

 

未完成的即扣2分

核查转移(输出、接收)人员名册和台帐,并随机电话访问部分人员,没有名册或核实未转移的,即扣2分

劳动局

 

四、健全公共就业服务体系(18分)

100%的街道社区聘请劳动保障工作人员并由财政划拨工资经费完善街道劳动保障事务所工作制度,开展工作人员培训。

3分

 

 

社区建设未达到比例的扣2分;未制定相关工作制度的或开展工作人员培训的扣1分

  • 核查所有社区聘请劳动保障工作人员工资表和财政划款凭证,没有的即扣2分
  • 核查所有劳动保障事务所工作制度和开展工作人员培训名册,没有的即扣1分

财政局和劳动局

 

2004年底前,区按省下发的“劳动力市场信息网络硬件配置标准”完成网络硬件配置

3分

 

 

未完成的即扣3分

核查网络硬件实际配置清单,未完成配置或未达到标准的即扣3分

劳动局

 

劳动力市场与市信息联网

2分

 

 

未联网的即扣2分

在市劳动力市场实地查询,未联网的扣2分

劳动局

 

使用全省统一的“再就业管理系统”

2分

 

 

未使用的即扣2分

检查优惠证、失业证、认定证明发放及下岗失业人员培训是否使用“再就业管理系统”

劳动局

 

 

项目

考评内容

分值

自评分

市评分

计分方法

考评方法

负责部门

考评描述

四、健全公共就业服务体系(18分)

2004年底前,政府建立公共就业服务机构,落实人员编制和财政经费。

4分

 

 

未明确机构为公益性的扣2分;任何一个未落实编制和财政经费的扣2分

1.核查政府或编办建立公共就业服务机构的正式文件,未出台文件或未明确为公益性的即扣2分。2.核查编办、财政文件,任何一个方面未落实的即扣2分。本项扣完4分为止。

编办、财政局

 

在劳动力市场建立“一站式”服务平台

2分

 

 

未建立的即扣2分

实地查劳动力市场,没有开展“一站式”服务(含下岗失业登记、职业介绍、职业指导、受理享受扶持再就业政策资格认定和劳动保障事务代理),任何一个未建立的,即扣2分。

劳动局

 

对登记求职的城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供免费职业介绍、成功率40%以上

2分

 

 

享受职介补贴人数达不到领取优惠证的下岗失业人员70%的扣2分;成功率低于40%的不得分,本项扣完2分为止

核查劳动保障部门上报省劳动保障厅的报表,实地查看免费职业介绍花名册和财政划款凭证,没有名册的该项不得分,有名册但达不到比例的,按计分方法扣分。职业介绍补贴经费年底支出为零的,扣2分。

劳动局

 

五、强化职业培训(15分)

抓好技工学校建设。各地极市政府在6月底前制定建设国家重点技工学校建设方案。

2分

 

 

未按时制定出台的扣2分。

以政府确定的技工学校方案报省劳动保障厅备案为准。

劳动局

 

落实技工学校建设资金和场所

2分

 

 

未落实资金或场地的即扣2分

以市政府划拨资金和场地的正式文件为准

财政局

 

完成省下达的2004年技校招生计划

2分

 

 

未完成的即扣2分

省下达的2004年技校招生计划、我市2004年技校实际招生数

劳动局

 

政府在10月底前制定综合性职业培训基地建设方案

2分

 

 

未按时完成的即扣2分

以政府确定的综合性培训基地建设方案报省劳动保障厅备案为准

劳动局

 

财政安排建设资金,落实场地

3分

 

 

未落实资金或场地的即扣3分

查核政府划拨资金和场地的正式文件

财政局

 

 

项目

考评内容

分值

自评分

市评分

计分方法

考评方法

负责部门

考评描述

五、强化职业培训(15分)

对有培训愿望的城镇登记就业转失业人员和国有企业下岗职工提供免费再就业培训,培训后再就业率60%以上

2分

 

 

培训人数占达不到领取优惠证的人数60%的扣2分,再就业率低于60%的不得分,本项扣完2分为止

核查劳动保障部门上报市劳动保障的报表,核查培训花名册、台帐和财政补贴划款凭证,没有培训花名册、台帐和财政补贴划款凭证的不得分,达不到比例按计分方法扣分。再就业培训补贴支出为零的扣2分

劳动局

 

完成创业培训计划

2分

 

 

未完成任务的扣2分

劳动局

 

六、加大再就业资金投入(12分)

把再就业资金纳入财政预算

2分

 

 

未列入财政预算的不得分

核查人大审核通过的安排再就业资金和农村劳动力职业技能培训资金财政预算的正式文件,没正式文件(或未明确具体预算数)的扣2分。预算数与上报市财政局预算数不相符的扣2分

财政局

 

把农村劳动力职业技能培训资金纳入财政预算

2分

 

 

未列入财政预算的不得分

财政局

 

足额落实各项再就业补贴资金

4分

 

 

未足额落实的不得分

核查财政局提供的“财政社会保障补助资金专户”中“就业补助”科目的资金到帐凭证(指当地财政安排资金),未按预算数足额到帐的不得分

财政局

 

安排劳动力市场和信息网络建设资金

2分

 

 

未落实的不得分

核查财政局有关安排2004年劳动力市场和信息网络建设资金的正式文件和到帐凭证(指当地财政安排资金),没安排或未到帐的不得分。

财政局

 

安排街道、镇劳动保障事务所、社区劳动保障工作经费

2分

 

 

任何一项未落实的不得分

核查财政局有关安排工作经费的正式文件和到帐凭证,没安排或未到帐的不得分

财政局

 

 

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考评内容

分值

自评分

市评分

计分方法

考评方法

负责部门

考评描述

七、帮助困难群体就业(8分)

建立公益性岗位空岗申报制度

2分

 

 

未建立的不得分

核查开展公益性岗位空岗申报工作的记录和工作台帐,核查用人单位申报岗位情况,任何一项没有不得分

人事局

劳动局

 

落实公益性岗位安置下岗失业人员措施

2分

 

 

未落实的不得分

核查公益性岗位安置下岗失业人员花名册,并随机电话访问部分已安置人员,未落实的不得分

人事局

劳动局

 

 

摸清就业困难人员底数,实行“一对一”跟踪服务

2分

 

 

未实行的扣2分

核查有关就业困难人员的名册和个人情况表,没有名册和情况表的,扣2分;检查工作人员帮扶名单,没有实行的扣2分

总工会

 

完成“4050”人员再就业计划数

2分

 

 

未完成计划数的不得分

核查劳动保障局上报的有关报表,核查“4050”人员再就业花名册和台帐,没有建立的,扣2分

劳动局